Rh ère vous propose des accompagnements « sur mesure », adaptés à votre personnalité, vos envies et vos aptitudes.

Nous étudions lors d'un 1er rdv gratuit et sans engagement de votre part: votre situation professionnelle, vos besoins et vos contraintes, vos objectifs personnels et nous évoquons le mode de financement le plus adéquat.

Le bilan de compétences peut être envisagé en présentiel ou à distance, ou avec une organisation mixte, selon les modalités qui vous correspondent le mieux.

Le cabinet est fortement implanté localement, ce qui facilite et renforce l’efficacité de notre travail: Brive et Tulle, Cahors et Limoges et d'autres implantations à venir.

Pour vous engager dans un bilan de compétences, il n’y pas de prérequis ; vous devez simplement avoir ENVIE DE VOUS ENGAGER , pour que

nous cheminions ensemble vers une réponse à votre questionnement professionnel.

Le bilan de compétences à Brive la Gaillarde s’adresse donc à toute personne, quel que soit son statut professionnel, qui souhaite se réaliser professionnellement :

·       Licencié(e), démissionnaire, demandeur(euse) d'emploi, qui souhaite mettre à profit cette période de transition pour:

-> faire le point sur son parcours en mobilisant le bilan de compétences.

-> identifier des métiers porteurs ou valider un projet de formation avant de se lancer.

·       Salarié(e), selon vos motivations et objectifs personnels et professionnels, pour :

-> valider un projet de mobilité interne
-> envisager une véritable reconversion ou simplement changer d’environnement professionnel en intégrant une nouvelle entreprise ou un nouveau secteur
-> valider un projet de création d’entreprise

·       Indépendant(e), Profession libérale ou Chef(fe) d’entreprise

Vous avez rarement le temps de vous poser pour faire le point. Êtes-vous à la bonne place en tant que chef d’entreprise ? Votre charge de travail est-elle gérable et vous permet-elle de concilier ce rôle de chef d’entreprise et votre vie personnelle ? Y a-t-il des choses à mettre en place pour optimiser votre organisation ? Le bilan de compétences à Cahors vous permet de faire un arrêt sur image pour mettre un nom sur vos compétences acquises en tant que chef d’entreprise, identifier vos compétences transférables (à un retour au salariat, une réorientation de l’entreprise, de transmission ou arrêt de l’activité), avoir un retour réflexif sur vos compétences entrepreneuriales

·      Créateur(trice) ou repreneur(euse) d'entreprise

RH ère vous propose des bilans spécifiques dédiés à la création d’activité. 

·      Intérimaire, intermittent(e), saisonnier 

Vous avez envie de vous stabiliser? Le bilan de compétences à Limoges vous aide à identifier un projet plus stable partant de vos aptitudes, savoir-faire, les compétences complémentaires à acquérir le cas échéant et la formation correspondante.

Nous vous épaulons en vous apportant notre expertise, notre professionnalisme et notre soutien, tant dans la détermination d’un projet professionnel cohérent mais également dans sa mise en œuvre, pour vous faciliter cette période souvent éprouvante mais tellement enrichissante et satisfaisante ! 

Retrouvez les prestations proposées par RH ère sur moncompteformation.gouv.fr